ブログ

「研修を受けているけど、仕事に活かせない…。」

「研修で学んだことを成果に結びつけられるようにしたい！」

と感じている調達・購買部門の方、いらっしゃいませんか？

今回は、「学んだことを成果に結びつけられる人の特徴」についてお伝えします。

それでは、「学んだことを成果に結びつけられる人の特徴とは？」についてお伝えしていきますね。

「調達部門向け特化研修ってどんな研修なの？」

「研修の内容について知りたい！」

と感じている調達・購買部門の方、いらっしゃいませんか？

前回に引き続き、応援力についてお伝えしていきます。７回目は、「調達部門向け特化研修」についてお伝えします。

それでは、「応援力とは？⑦（調達部門向け特化研修とは？）」についてお伝えしていきますね。

「研修の内容について知りたい！」

と感じている調達・購買部門の方、いらっしゃいませんか？

前回に引き続き、応援力についてお伝えしていきます。6回目は「応援力企業研修」についてお伝えします。

それでは、「応援力とは？⑥（応援力企業研修とは？）」についてお伝えしていきますね。

「応援とコーチングってどう関係があるの？」

「コーチングを仕事で活用したい！」

と感じている調達・購買部門の方、いらっしゃいませんか？

前回に引き続き、応援力についてお伝えしていきます。５回目は、「応援力とコーチング」についてお伝えします。

それでは、「応援力とは？⑤（応援力とコーチング）」についてお伝えしていきますね。

「なぜ、応援力が必要なの？」

「応援力について聞いてみたい！」

と感じている調達・購買部門の方、いらっしゃいませんか？

前回に引き続き、応援力についてお伝えしていきます。２回目は、「なぜ、応援力なの？」ついてお伝えします。

それでは、「応援力とは？②（なぜ、応援力なの？）」についてお伝えしていきますね。

「応援力って何？」

「聞いたことないけど興味がある！」

と感じている調達・購買部門の方、いらっしゃいませんか？

今回から応援力についてお伝えしていきます。１回目は、「応援力って何？」ついてお伝えします。

それでは、「応援力とは？①（応援力って何？）」についてお伝えしていきますね。