飽きっぽい性格の人が仕事で活躍するポイントとは？

• 長続きしない
• 繰り返しが苦手
• 熱しやすく冷めやすい
• スキルが身につきにくい
• 飽きると途中で止めてしまうため信頼されにくい

• 好奇心が旺盛
• 新しいことを始めるハードルが低い
• 失敗しても気持ちの切り替えが早い
• 臨機応変な対応ができる
• 器用さがある（要領良く対応することができる）

ポイント①　変化が伴う仕事があったら手を挙げる

• 業務改善の提案
• 新たな企画の提案
• 新しいシステムの導入時の対応
• レイアウト変更等の予定が出てきたら係を担当する
• 新しいことにチャレンジすることが苦手な人のフォローをする

ポイント②　日々の仕事に意識して変化をつける

• 同じルーティンの仕事をずっとやるのではなく、いったん休止して他の仕事を行いメリハリをつける（時間の使い方）
• 担当する仕事をもっと効率的にやるためにどんな方法があるかアイデアを出して試してみる（仕事の進め方）

• 新しく企画を立てて提案する仕事が楽しいので、企画提案に関することを学んでみよう
• 仕事を要領よく効率的に進めることが得意なので、苦手にしている後輩や部下にコツを教えてみよう。

まとめ

• 飽きっぽい性格の人の特徴は、「長続きしない」「繰り返しが苦手」「熱しやすく冷めやすい」「スキルが身につきにくい」「飽きると途中で止めてしまうため信頼されにくい」
• 飽きっぽい性格の人の強みは、「好奇心が旺盛」「新しいことを始めるハードルが低い」「失敗しても気持ちの切り替えが早い」「臨機応変な対応ができる」「器用さがある」
• 飽きっぽい性格の人が仕事で活躍するためのポイントは、①変化が伴う仕事があったら手を挙げる　②日々の仕事に意識して変化をつける　③興味のあるテーマを１つ選んで深堀りする

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